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analista de talento humano

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servicio al cliente. Capacitación e inducción de personal en misión, afiliación a eps y cajas de compensación, procesos de selección de personal, análisis de hojas de vida, entrevistas laborales, implementación de plan de capacitación, implementación de nuevos formatos para facilitar el funcionamiento de la organización, implementación de procesos y procedimientos enfocados a el ciclo PHVA, implementación del instructivo de llamados de atención para las empresas usuarias, análisis de puestos de trabajo para la implementación del manual de cargos y funciones, actualización del proceso de selección, aplicación de procesos disciplinarios como llamados de atención sanciones y descargos, aplicación de pruebas como Machover, torre de Hanói y Assessment center, visita empresas usuarias para pagos de nómina, Excelente relacionista proactivo y dispuesto a el cambio.

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